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Vous souhaitez recruter un jeune diplômé, un stagiaire, un alternant ou un alumni ?

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L'IUT vous propose de publier vos offres directement sur sa plateforme Datalumni.

Cette plateforme est l'outil de mise en relation de nos étudiants et anciens étudiants (alumni) entre eux et avec nos entreprises partenaires.

Pour une première connexion, choisissez "Créer un compte recruteur". Vous pourrez alors accéder à l'interface simplifiée de publication des offres, dans laquelle vous pourrez coller l'offre déjà rédigée ou joindre un PDF contenant plus d'informations.
Depuis cette interface, vous pourrez également gérer vos offres (suspendre, supprimer, prolonger...)
Datalumni vous permettra d'accéder aux fiches des étudiants et alumni qui auront choisi de rendre leur profil visible aux recruteurs.
Pour toute question ou souci à propos de la plateforme, contactez communication@iut-dijon.u-bourgogne.fr

[/kc_column_text][kc_spacing height="20" _id="969061"][kc_tabs active_section="1" _id="971508" type="horizontal_tabs" open_mouseover="yes"][kc_tab title="Alternance" _id="392348"][kc_title text="UmVjcnV0ZXIgdW4gYWx0ZXJuYW50IGRlIGwnSVVULCBjJ2VzdCBjaG9pc2lyIHVuZSByZWxhdGlvbiBnYWduYW50LWdhZ25hbnQgIcKg" _id="567218" type="h4"][kc_column_text _id="710042"]

Se former parallèlement sur le terrain et à l'université est une formule qui séduit de très nombreux jeunes et l'IUT continue de développer son offre de formations en alternance.

En 2023-24, toutes les formations de l’établissement sont accessibles en alternance : 

• L’ensemble de nos licences professionnelles.
• Les deux diplômes universitaires en expertise comptable.
• Les trois années des B.U.T.
  Techniques de Commercialisation, parcours MDEBE
  Réseaux et Télécommunications (RT)
  et Génie Civil – Construction Durable (GCCD). 
• Les deuxièmes et troisièmes années des B.U.T.
  Informatique
  Génie Mécanique et Productique
  Métiers du Multimédia et de l’Internet
  et Génie Biologique, parcours SAB.
• Les troisièmes années des B.U.T.
  Génie Biologique, parcours BMB
  Techniques de Commercialisation, parcours BIAV, BDMRC
  Gestion Administrative et Commerciale des Organisations
  Gestion des Entreprises et des Administrations
  Information – Communication

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L'alternance offre de nombreux avantages : 

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• Le rythme d'alternance : sur une année, l'étudiant passe en moyenne de 13 à 16 semaines à l’IUT et le reste du temps en entreprise, soit 75% de temps passé en entreprise ! 

• Un véritable tremplin vers la réussite : avec un taux d’insertion professionnelle dépassant les 90%, l’alternance est un dispositif d’avenir !

• La rémunération : déchargée intégralement, elle varie selon la nature du contrat et l’âge de l’alternant.

• Des formations adaptées : les programmes des formations sont en adéquation avec les besoins des entreprises et tiennent compte des évolutions du monde professionnel.

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Au cours de leur formation, les étudiants de B.U.T. et de Licence Professionnelle sont amenés à effectuer un stage en entreprise pour valider leurs acquis. Sa durée varie selon l'année de formation, entre 8 et 16 semaines. Les stages des étudiants sont soumis à la réglementation des stages en vigueur dans le pays où se déroule le stage.

Le stage est un des éléments importants de la formation car il :

• Permet d'appliquer des connaissances théoriques en situation dans l'entreprise.
• Aide à construire et affiner le projet personnel et professionnel de l'étudiant.
• Apporte la connaissance du quotidien de l'entreprise.
• Apprend l'importance du « savoir être » à côté des savoirs et savoir-faire.

Réalisant son stage, l'étudiant évolue du système académique (examens, notes, …) à un système professionnel (profil, compétences, potentiel, capacités, personnalité…).

Une problématique restée de côté, un « œil neuf » sur un mode de fonctionnement ou plus concrètement les nécessités de la mise en application d'une nouvelle réglementation ou du développement d'une procédure d'Assurance Qualité, sont autant d'exemples qui créent un besoin de stagiaires dans l'entreprise.

Pour les entreprises accueillir un stagiaire représente un réel intérêt. L'étudiant peut devenir un futur collaborateur ayant déjà une bonne connaissance de l'entreprise et de ses pratiques. Réciproquement l'entreprise connaîtrait bien celui ou celle qu'elle recrutera.

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Nos étudiants récemment diplômés arrivent sur le marché de l'emploi. Leurs compétences et leurs motivations en font de sérieux candidats pour intégrer vos équipes. 

Avec des taux d'insertion professionnelle remarquables nos étudiants sont des collaborateurs de qualité qui ont déjà tous connu l'entreprise en réalisant leurs stages ou leur alternance.

De plus une partie de nos enseignements est dispensée par des intervenants issus du tissu économique local ce qui renforce l'actualisation des compétences et problématiques liées aux futurs métiers des étudiants.

Embaucher un étudiant de l'IUT c'est moderniser son entreprise !

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Contact Relations Entreprises

• Responsable Relations Entreprises
  Karim KHATRI
  Tél. : 03.80.39.64.33
  E-mail : entreprises@iut-dijon.u-bourgogne.fr

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FAQ

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En savoir plus

• Calendrier des stages en B.U.T.
• Guide des stages
• Organismes référents pour la gestion des contrats

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Retrouvez les calendriers d'alternance sur les pages de chacune de nos formations.

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Voir aussi

• Brochure de formation
• Fiche RNCP de chacune de nos formations sur sa page de présentation.
• Guide de l'alternance à destination des employeurs | 2024

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