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Licence pro Gestion des Ressources Humaines (GRH)

Tags : Commerce - Gestion - Communication

Lieux de formation : Dijon et Auxerre
Formation en alternance

La licence professionnelle mention Métiers de la GRH : Assistant parcours Gestion des Ressources Humaines (GRH) est une formation en alternance. Le diplômé intervient dans le développement, la gestion et l’administration des ressources humaines.

L’expérience acquise pendant la formation est un véritable atout facilitant l’insertion du diplômé dans le monde professionnel.

Les principaux emplois visés sont :

  • coordonnateur du développement des ressources humaines,
  • technicien en gestion et administration des ressources humaines,
  • assistant ressources humaines.

Il existe deux groupes de formation :

  • l’un sur le campus de Dijon (28 places),
  • l’autre sur le campus d’Auxerre (14 places).

L’affectation sur l’un ou l’autre site est décidée par la commission pédagogique, en fonction des places disponibles.

  • Administration du personnel : gérer des contrats de travail, l’absentéisme, recueillir des données pour le bilan social ;
  • Rémunération : établir et comprendre les fiches de paie ;
  • Formation : mettre en œuvre les actions de formation, préparer les plans individuels et collectifs de formation ;
  • Gestion des Ressources Humaines : recruter, identifier les postes et les compétences, comprendre et gérer la mobilité interne avec la mise en place de plans de formation ;
  • Information et Communication : animer une réunion, effectuer une veille juridique.

Cette formation est ouverte :

  • aux titulaires d’un Bac +2 (DUT ou BTS) dans le
    domaine de la gestion,
  • aux titulaires d’une licence 2, 
  • à la formation continue.

Les procédures de sélection sont de nature pédagogique ; celles de recrutement sont propres aux employeurs.

Les admissions sont effectives à la date de signature du contrat d’apprentissage ou de professionnalisation, dans la limite de la capacité d’accueil de la licence professionnelle.

Contacts

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La licence professionnelle mention Métiers de la GRH : Assistant parcours Gestion des Ressources Humaines (GRH) est une formation en alternance. Le diplômé intervient dans le développement, la gestion et l’administration des ressources humaines.

L’expérience acquise pendant la formation est un véritable atout facilitant l’insertion du diplômé dans le monde professionnel.

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Les principaux emplois visés sont :

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Il existe deux groupes de formation :

  • l’un sur le campus de Dijon (28 places),
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L’affectation sur l’un ou l’autre site est décidée par la commission pédagogique, en fonction des places disponibles.

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  • Information et Communication : animer une réunion, effectuer une veille juridique.

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Cette formation est ouverte :

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    domaine de la gestion,
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Les procédures de sélection sont de nature pédagogique ; celles de recrutement sont propres aux employeurs.

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